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老板最喜欢的站立会议时间,你知道吗?

发布时间:2024-04-22源自:网络整理作者:佚名阅读(91)

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《工作的快乐与悲伤》

张留珍 撰稿

抽象的

“来吧,开个站立会议。”

上午九点是老板最喜欢举行站立会议的时间。 “站立会议”来自于2000年左右开始从美国硅谷兴起的“敏捷方法论”,是其中的重要组成部分,也是在像我们这样的小型初创公司中广泛使用的项目管理方法。 例行站立会议的指导原则大致是:每天固定时间,每个人站起来,简要谈论昨天做了什么和今天要做什么。 最后,站立会议的主管进行总结,以便他们能够尽可能快速、简单地分享手头的内容。 工作,提高整体效率。 如果你对“敏捷方法论”的理解正确的话,整个站立会议最多不会超过十五分钟。 但我们公司老板认为站会是早会,这是很有问题的。 即使员工在十分钟内讲完,老板还是会讲二十多分钟,这意味着我们每天要浪费三十多分钟……

简单的介绍

世界运转精确。 你付出多少,你就会得到多少; 你投入多少就会得到多少,盈亏的计算绝对没有水。 《工作的欢乐与悲伤》为我们构建了这样一个讲求理性、追求利益的世界。 普通上班族生存在工作、爱情、金钱、爱好、人际关系和性别暴力的夹缝中,有笑有泪地生活。 她们既不是胸怀大志的职业女性,也不是敢于与庞大组织抗衡的正义斗士。 他们只是敏锐地意识到生活与工作的界限,充分理解工作的悲欢离合。 他们只是这个时代最平凡的我们。

“祝你生活愉快”

我这样做是为了教她如何做一个好人。 如果她想要得到三百块钱,她就得先付三百块钱。 她只拿了七十块钱,所以她只配得到七十块钱的祝福。 这就是世界所教导的。

《第101份简历和上班路上的第一天》

跳槽到新公司后,我的工资上涨了很多。 经过计算,我每个月实际拿到税后12000元。 扣除所有费用,还剩下两千块钱。 我的目标是每天只花65元,包括交通费。

「坦佩雷机场」

在签年薪合同的那一刻,我以为我会有些不甘心。 没想到相反,我真的是发自内心的高兴。 我已经受够了这个电视台和制片人。 四大保险、年终奖、年假、医疗保险这些字眼,让我感到那么温暖、那么踏实。 当我实习期结束正式加入公司时,公司还为我的家人提供了医疗费,我父亲就是用这笔钱做了手术。

编辑的选择

“如果你想制作一个时间胶囊来记录当今韩国社会,这本书是最好的选择。”

韩国文坛备受瞩目的新锐作家/2020年神训文学奖获得者/新人小说奖获得者。 清爽的职场小说,无论欢乐还是悲伤,都是生活中的明星。 网络连载首日浏览量突破40万。 由于观看人数过多,导致服务器瘫痪。

张六珍的小说来得正是时候。 这是一个没有人相信努力可以扭转人生的时代,但也是一个不能容忍绝望的时代。

是的,对于生活在这个时代的我们所有二三十岁的人来说都是如此。 “我不努力工作,也不渴望成功。” 我们不想尝试任何大事,也不想成为大人物。 当我收到工资到账的短信时,我感到很高兴。 上班路上,我担心自己会不会被解雇,因为我的腋窝都被汗湿了。 当我一个人住的时候,凌晨三点听到陌生人敲门,我就害怕得发抖。 这就是我们。 在这些极其平凡的片段中,我们的喜怒哀乐也同样平凡。 我们的现实中,没有值得吐血的悲愤,也没有世界即将崩溃的绝望。 正因为如此,《工作的欢乐与悲哀》让我们感到亲切,就像一颗不费吹灰之力轻轻挥出的羽毛球,轻快而迅速地击中我们。

名人推荐

妇女、青少年、工人作为这个社会的“乙方”,也是“弱者”。 他们清楚地意识到自己在体制中的地位,并且珍惜小小的幸福。 张六珍的小说既有工作的欢乐,也有忧伤,肯定了体制内平凡的生活,安慰了听到“你在公司哭过吗?”时暗自点头的当代读者。

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